中山大学南方学院2014年关于公开招聘经济学与商务管理系教师的启事

    根据学院办学发展需要，现面国内外公开招聘经济学与商务管理系教师4名，竭诚欢迎有志于投身教育事业的优秀人才应聘。

 一、基本条件及岗位要求

（一）基本条件

1.遵守国家法律法规及《中华人民共和国教师法》，遵守学院的规章制度，忠诚教育事业，恪守师德及学术规范，严谨治学，团结合作，爱护学生，关心集体，自觉维护学院声誉，身心健康；

2.具备较强的教学能力、科研能力，以及较扎实的专业基础知识。

（二）岗位要求

经济学与商务管理学系	人数	职称或学位	专业	其他要求
	1	讲师、硕士及以上	国际商务或相近专业	毕业于985或211高校，或有海外留学经历；有企业管理工作经验者优先
	1	讲师、硕士及以上	经济学或相近专业	毕业于985或211高校，或有海外留学经历
	1	讲师、硕士及以上	旅游管理或相近专业	毕业于985或211高校，或有海外留学经历；有企业工作经历者优先
	1	讲师、硕士及以上	数学	博士或有海外留学经历者优先

二、招聘程序

（一）受理报名时间：2014年11月26日至12月10日

（二）资格审查：根据应聘者的学历、业务能力及综合素质，结合招聘基本条件和岗位要求确定面试人员，通知面试。

（三）面试方式：笔试与面试相结合。

（四）组织考察：对入选者进行组织考察。

（五）确定拟录用人员。

（六）体检（费用自理）。

（七）聘用：由学院人事组织部负责办理聘用手续。

三、相关待遇

 （一）经正式聘用后，薪酬待遇按学院相关岗位薪资标准执行。教授年薪约为16～20万元，副教授年薪约为13～17万元，讲师或博士年薪约为9～12万元，硕士研究生年薪约为6～8万元。

（二）学院按国家相关规定为教师提供社会保险、住房公积金等福利待遇。

（三）学院提供校内公寓租住，公寓配有家具、电视、空调、洗衣机、电热水器等。

四、应聘者需提交的材料

（一）学历学位证书、职称证书、身份证、获奖证书原件的电子版，以及其他反映业务水平和能力的相关证明材料原件的电子版。

（二）所发表的论文、论著目录及其版权页的电子版。

（三）面试时需提供上述材料的原件和复印件，应届毕业生还需提供就业推荐表及成绩单。

五、应聘方式

请应聘者下载并填写《中山大学南方学院公开招聘人员自荐推荐表》并通过E-mail将自荐表及所需材料发送至学院教师招聘邮箱 nfsysujs@126.com ，邮件主题及附件请命名为“姓名+应聘岗位+学历+专业+毕业院校”。

联系人：梁老师

联系电话：020-61787385

联系地址：广州市从化区温泉镇中山大学南方学院人事组织部人才建设办公室

中山大学南方学院
2014年11月26日