2014年广东省梅州市继续面向全国引进全日制硕士研究生、博士研究生和全日制本科具有副高职称以上的高素质人才，市县两级将引进优秀人才259名，其中公务员岗位19个、事业单位岗位240个（公共行政类51个、教育管理类61个、医疗卫生类89个、城乡建设类39个）。

一、引进主体

市、县（市、区）行政机关、事业单位（其中，市级单位引进53名，八县（市、区）引进206名）。

二、优惠政策

1、经济待遇。在聘用服务期间，硕士研究生享受市（地）级党政机关干部正科职津补贴经济待遇，博士和副高以上人才享受副处职津补贴经济待遇。引进到县（市、区）行政事业单位工作的人才享受市级经济待遇（综合安家补助、住房和购房补贴等各项优惠政策5年聘用期内月均收入达1万多元）。

2、住房保障。引进对象一经签订合同即可享受安家补助2万元，在聘用期间每年给予房租补贴5000元，对服务满5年的博士和副高以上人才在我市购买商品住房或自建房的，凭房产证给予30万元购房补贴，硕士给予20万元的购房补贴。

3、配偶就业、子女就学。按照双向选择为主、统筹调配为辅的原则，随调或安排配偶工作，子女就学按就近入学的原则，安排到市、县级以上的小学或中学就读。

4、人才入户。引进人才在市内可单独建立家庭户，其直系亲属户口可随迁；不符合单独立户条件的，其户口可迁入单位集体户。

5、科研补贴。承担科研任务的单位引进人才按照博士和副高以上人才4万元/人/年、硕士2万元/人/年的标准，以项目形式给予科研院所连续三年的补贴。

6、绿色通道。设立引进人才服务通道，凡涉及到人才引进、人事调动、资金补贴、子女入学、配偶就业等方面的事项，由市、县人才服务机构协调办理，为引进人才提供绿色服务通道。

三、报名时间及办法

报名时间：2014年2月12日至3月31日

报名办法：根据自身条件选择符合要求的岗位，填写申请表及相关佐证材料发送至相应邮箱。

四、考试办法

    应聘者提交相关报名材料，经资格审核后进入综合考核（考核时间、地点另行通知）。考核优秀者双向选择后，体检合格签订5年聘用合同，试用期为1年。

    具体招聘职位、资格条件、报名办法和相关政策请登陆梅州党建网站 “千人计划”工作栏目（http://www.mzdj.cn）查询。

政策咨询电话：（0753）2263269

 

 

 

广东省梅州市引进高素质人才办公室

2014年2月13日