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博士教学生不见得一定比硕士好 学历只能算门槛不算优势 |
| 2012年6月1日 硕博招聘网 |
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近日，杭州市各城区教育局所属学校最新一批公开招聘开始。报名人数已公布在杭州市教育城域网上，竞争相当激烈：杭州第四中学招聘1名心理辅导老师，有21人报名；西湖高级中学招聘1名高中生物教师，有21人报名，莫干山路小学招聘1名小学英语教师，有21人报名……“这不算夸张，我见过比这夸张N倍的。”杭州第十四中学相关负责人告诉记者，“前年，我们招1名高中语文老师，结果一下来了88位应聘者，那才真的挑花眼了。”
记者调查了多所中小学发现，现在当老师先要高学历当敲门砖。高中老师基本要硕士起步，而实际上，应聘者中，博士、海归比比皆是。
杭十四中康桥校区开办第一年招聘老师，就有海归应聘体育老师，其他学科的应聘者中也不乏博士、双学位高材生。该校老师透露，去年还有一位海归硕士来应聘英语老师，结果第一轮选拔就悲催地出局了。
即便在小学，高学历也已成为门槛。今年杭州古荡第一小学和转塘小学招小学语文老师，明确要求应届毕业生有硕士研究生学历；杭州市明珠实验学校招聘心理健康老师，不仅要求应届毕业生硕士研究生学历，还要在省级及以上公开刊物上有论文发表。
而学校作为招聘方来说，因为选择多，高学历并不能成为定乾坤的决定项。
“博士教学生不见得一定比硕士好，硕士也未必比本科生好，因为会学的人未必会教，所以学历现在只能算作是应聘门槛，不算特别的优势。”一位负责招聘的老师告诉记者。
(本文来源：浙江在线-钱江晚报 ) |
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