公司简介:北京和利时集团始创于1993年,是一家从事自主设计、制造与应用自动化控制系统平台和行业解决方案的高科技企业集团。集团具有系统集成国家一级资质,是国家级的企业技术中心。公司现有员工逾3000人。
集团主要包括过程自动化(DCS)、工厂自动化(PLC及驱动)、核电站数字化仪控系统、高速铁路、城市轨道交通自动化等业务单元。各业务单元以 “用自动化改进人们的工作、生活和环境” 为企业宗旨,经营各有特色,产品定位准确,现已形成强大的市场合力与品牌影响力。集团业务已于2008年在美国纳斯达克上市,股票代码HOLI。
招聘职位:高级软件工程师
招聘人数:1-2人
招聘要求:
基本要求
1、博士学历,电子、计算机、自控等相关专业;
2、3年以上软件工程师工作经验,5年以上软件开发工作经验;
3、在某个功能相近或相同的软件模块上从事过至少两次以上的开发工作,或从事过系统中多个关键软件模块的开发工作。
二、必备知识技能
1、平台要求:至少熟悉一种操作系统平台上的编程,如从事人机界HMI、数据库等上层应用软件开发必须熟练掌握WINDOWS平台软件编程;从事嵌入式开发必须熟悉至少一种实时操作系统平台下的软件开发;从事通讯开发要兼顾以上两种知识;
2、语言要求:从事上层HMI开发的之上精通两种以上开发语言或工具;从事数据库开发至少精通一种数据库平台软件;嵌入式开发至少精通C和汇编语言;
3、软件框架模式要求:熟悉C/S、B/S、多层结构;
4、软件工程要求:具有一定的软件工程理论基础,最好熟悉一种CASE工具。了解并能执行公司的开发流程、编码规范;
5、具有扎实的专业基础知识﹐熟悉当前常用的各种开发环境、开发语言和代码调试方法;
6、在软件工程师的基础上,增加以下经验与素质:
具备一定的软件开发组织和设计能力,能够合理划分软件模块;
能够指挥一个小组完成软件开发;
具备学习与应用新技术的能力;
了解工业自动化系统的基本原理及应用要求,并对与软件相关的硬件接口及硬件特性有一定了解;
具有良好的英语阅读能力和技术文字表达能力。
三、岗位职责:
1、通过与客户、工程人员的沟通,在高级系统设计师的指导下,负责子系统的需求分析与方案设计;保证系统的技术继承性、产品继承性,保证系统的技术优势和竞争力;
2、根据设计方案合理划分功能模块,指导各模块的设计编程工作;负责审核各模块的设计、开发质量;负责策划并组织功能模块间的接口调试;
3、负责编写系统的测试大纲,用户手册等技术文档;在高级系统设计师的指导下,负责系统的测试、维护工作;
4、参与大中型系统的技术方案讨论,提供技术决策支持,保证系统的技术优势和竞争力;
5、根据工作需要和个人发展规划,制定出学习计划,跟踪了解和学习新技术﹑新知识﹐保证技术水平的先进性;
6、协助项目经理制定开发计划、调配资源,营造积极向上的团队氛围,指导软件工程师学习研发技术。
招聘职位:高级硬件工程师
招聘人数:1-2人
招聘要求:
基本要求
1、博士学历,电子或相近专业;
2、中级以上技术职称;
3、从事硬件工程师工作2年以上;实际从事硬件设计工作5年以上;独立承担过一件以上中等复杂程度的产品设计(不是电路板设计,需要包括确定产品规格、确定总体结构、确定模具各和结构以及确定软硬件技术方案和技术路线)。
二、必备知识技能
对产品的可靠性、安全性、可生产性、可维护性有深刻的认识,并精通相关的国际与国内标准;
对基本元器件与基本电路了如指掌;
对工业过程控制系统的架构和行业的要求有深刻的理解;
了解竞争对手的产品特性;
对产品设计质量控制体系与方法有比较全面的理解(包括ISO9001、QFD、TRIZ、田口方法以及各种常见的质量工具和方法),并能结合公司的实际灵活运用;
对软件工程有一定的了解;
具备新原理、新方法的创新和研究能力。
三、岗位职责:
1.负责承担硬件设计任务,保证设计任务的质量和进度;
2.负责承担硬件设计评审任务,并对评审任务的质量和进度负责;
3.负责产品相关的采购、生产和工程技术问题的分析和解决;
4.承担设计技术的标准化工作,负责标准化知识、产品与技术应用等方面的培训;
5.通过参加各种技术交流、产品展览会和培训会,提高自身业务水平;
6.了解产品的现场应用状况,必要时到现场中解决产品应用中发生的问题。 |