190余项，其中完成国家自然科学基金、国家社会科学基金等国家级课题10余项；出版学术著作及编写全国高等农业院校统编教材30余部；在国际刊物和国家级刊物上发表各类论文600余篇，被SSCI、EI、CSSCI、CSCD收录论文180余篇；获得辽宁省政府奖等各级奖励百余项，其中辽宁省哲学社会科学成果奖（辽宁省政府奖）4项、辽宁省政府科技进步奖2项、沈阳市政府农村科技推广奖1项。
为了适应建设国内一流农业大学的需要，全面提高教学、科研水平，现面向国内外诚招高层次人才，热忱欢迎有识之士加盟经济管理学院。
二、招聘岗位及条件
|
专业要求 |
岗位
性质 |
学历
层次 |
招聘
人数 |
应聘条件 |
招聘
方式 |
|
农林经济管理（计量经济、林业经济、生态经济学及环境资源管理方向） |
专业技术 |
博士 |
1 |
|
考核 |
|
农林经济管理（计量经济、林业经济、生态经济学及环境资源管理方向） |
专业技术 |
博士 |
1 |
|
引进
人才 |
|
工商管理（营销管理、供应链管理、旅游管理） |
专业技术 |
博士 |
1 |
本硕博均为工商管理专业 |
考核 |
|
工商管理 |
专业技术 |
博士 |
1 |
本硕为会计学、投资学、审计学或相关专业 |
考核 |
|
金融学（农村金融） |
专业技术 |
博士 |
1 |
1978年1月1日后
出生 |
考核 |
|
会计学（财务会计方向） |
专业技术 |
博士 |
1 |
副教授及以上职称 |
考核 |
说明：
（一）招聘方式为考核的，原则上要求博士毕业35周岁以下，且为2012年、2013年毕业，应具有英语六级合格证书，其他语种具有相应等级证书。
（二）招聘方式为引进人才的，须符合沈阳农业大学引进高层次人才条件。
三、人才待遇
1、2012年、2013年博士毕业生，薪资待遇按照沈阳农业大学博士录用标准执行，特别优秀者待遇可面谈。
2、沈阳农业大学为各层次“引进人才”提供比较优厚的待遇和发展环境，除学校提供的待遇外，还可与学院进一步洽谈。
四、报名及联系方式
（一）报名时间：自公告发布之日起至2013年6月30日。
（二）报名方式：
2.“引进人才”应聘者可直接与沈阳农业大学经济管理学院或者学校人事处联系，电话或E-mail报名均可。
（三）联系方式：
通讯地址：沈阳市沈河区东陵路133号 沈阳农业大学经济管理学院
邮编：110866
学院联系人：张广胜 张崇
联系电话：024-88487153 13609874103
传真：024-88487153
学校人事处联系人：田爱民 吴晓玲
联系电话：024-88487039-12
五、考核
（一）对于2012年、2013年博士毕业生，应聘者经学校和学院审核基本材料后，电话通知面试时间和地点，面试按照沈阳农业大学招聘教师的相关要求进行，采取试讲、答辩的方式组织，根据面试情况确定拟聘人员，上报学校审批。
（二）对于引进人才，学院或人事处接到应聘者应聘申请后，学院、人事处协商并提出是否接收应聘者申请意见，经学院和学校引进人才领导小组考核通过的应聘者，报校长办公会审核批准，由人事处代表学校与其签订协议。
沈阳农业大学经济管理学院
2013年5月20日