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湖南科技大学商学院2013年人才招聘及待遇
2013年3月22日    硕博招聘网
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湖南科技大学商学院2013年度人才引进应聘条件及待遇

湖南科技大学是湖南省属的国家重点本科院校,学校位于伟人故里湘潭。湖南科技大学商学院始建于1989年,现有经济学、会计学、国际经济与贸易、工商管理、物流管理、广告学6 个系。有经济学、统计学、会计学、财务管理、国际经济与贸易、市场营销、工商管理、物流管理.广告学9个本科专业,在校学生3000余人。
学院现有教职工104人,其中专任教师82人,教授18人,副教授24人。87%以上的教师具有博士、硕士学位,有1人入选国家“新世纪百千万人才工程”、2人享受国务院特殊津贴、1人入选教育部“新世纪优秀人才支持计划”、 5人入选湖南省“121 人才工程”、1名湖南省教学名师、8名湖南省青年骨干教师和4名校极教学名师。
学院高度重视学科建设工作。拥有应用经济学、工商管理2个一级学科硕士点,应用经济学博士点授权学科于2012年底顺利通过教育部组织的专家评审。现拥有1个省级社科重点研究基地、1个省级重点学科、1个省级科技创新团队。近5年来,在核心及以上刊物发表学术论文500多篇;出版著作30多部;获得国家社科基金重大招标课题2项、教育部哲学社会科学重大课题攻关项目1项、承担国家自然(社会)科学基金17项、科技部软科学计划及教育部社科规划项目20多项、其他省部级课题80余项;获省部级社科优秀成果奖、省科技进步奖、省高校科学技术奖20多项,其中中国高校人文社科优秀成果二等奖2项,湖南省社科优秀成果一等奖2项。
学院十分重视教育教学改革创新,始终坚持以育人为中心、素质教育为重点?⒔萄Ц母镂侄危剿骶芾啻葱滦陀τ萌瞬排嘌J剑〉昧硕嘞罱萄в虢谈某晒S涤?1个国家教学团队、1个国家特色专业、2个省级教学团队和4门省级精品课程;获国家教学成果一等奖1项、三等奖 1 项,省级教学成果奖5 项。历届毕业生深受用人单位的欢迎与好评,涌现出了一大批优秀人才。 
学院办学条件良好,图书分馆藏书 4万余册,中外期刊 400 多种,学院还拥有设备先进的实验中心、多媒体教室、案例讨论室和学术报告中心,其中经济管理综合实验与模拟训练中心评为湖南省高等教育实践教学示范中心。 
学院正处于转型与发展的关键时期,将秉承“唯实惟新、至诚致志”的校训、以“时不我待、只争朝夕”的精神,努力创建“省属一流、国内知名、特色鲜明”的商学院。
一、引进对象
教学、科研人员(毕业博士)、海外优秀人才
二、应聘条件
  (1)第一学历为全日制本科毕业(不含三本、民办院校),本科阶段、硕士阶段和博士阶段所学专业必须具有关联性。
(2)年龄原则上35周岁以下;学校急需的优秀人才或紧俏专业博士可适当放宽。
(3)读博期间以第一作者在SCI、EI、SSCI、A&T源期刊上发表的学术论文2(含)篇以上或在CSSCI来源期刊(核心版)上、CSCD核心库期刊上累计发表学术论文3(含)篇以上。(导师为第一作者,博士为第二作者的论文,视为博士本人论文)。学术发展潜力较强的可适当放宽。
三、享受待遇
1、科研启动费
科研启动费理工科5万元、文科3万元。
2、购房补贴
(1)省内院校毕业博士:购房补贴款15万元。
(2)省外“985工程”高校、中国科学院或中国社会科学院系统科研院所毕业的博士生增加2万元
(3)特别优秀博士和师资队伍紧缺专业的博士还可适当增加,一般不超过5万元。
(4)不需要安排配偶工作(配偶已在学校或双博士除外)的再增加5万元。
3、配偶安置
(1) 博士配偶具有硕士学位或全日制本科毕业经校务会批准可聘任为非事业编制合同制员工。
(2) 其他情况原则上不安排工作。
(3) 引进双博士待遇,若夫妻双方所学学科专业都是学校急需的学科专业,均享受全额购房补贴款;若夫妻双方只有一方所学学科专业为学校急需的学科专业,其配偶享受的购房补贴款为全额购房补贴款的一半;夫妻双方均享受相应的科研启动费。
附表1 湖南科技大学商学院2013年引进博士计划数
专业名称
所属一级学科
所属二级学科
计划人数
物流管理
物流管理
物流管理
1
财务管理
工商管理
财务管理
1
会计学
工商管理
会计学
1
经济学
理论/应用经济学
国际贸易、金融学、产业经学等
2
统计学
统计学
统计学、数量经济学等
1
市场营销
工商管理
市场营销
1
合计
7
 
附表2  引进海外优秀人才条件和待遇
 人员分类
引进(聘用)条件
引进待遇
计划数
基本条件
其他条件
教学、科研人员
(海外优秀人才)
遵守我国的法律法规,认同和遵守学校的规章制度;恪守科学道德,学风正派,诚实守信,尊重他人,愿意为中国的发展与建设服务,愿意为学校发展作贡献;具有良好的沟通能力和团队合作精神;具有扎实的理论基础和教师的基本素质,具备讲授本学科专业主干课程的能力;身心健康(提供三级甲等医院的体检证明)。
在海外知名高校或海外知名科研机构获得博士学位,被海外知名高校、海外知名科研机构正式聘任3年及以上的研究人员,且被2名及以上海外同行知名教授推荐;在本学科SCIEISSCIA&T源期刊上发表的学术论文2(含)篇以上或国际顶级刊物上发表学术论文1(含)篇以上;年龄原则上在40周岁以下。
(1)提供一套两年过渡性住房和购房补贴款30万元并享受安家费8万元,其房租管理办法按学校有关规定执行;
(2) 根据不同学科提供科研启动费:文科6万元、理工科10万元;
(3) 按条件聘用相应的岗位; 
(4) 配偶具有全日制学术型硕士及以上学历的随调,全日制本科毕业经校务会批准可聘任为非事业编制合同制员工;其他情况原则上不安排工作。不需要安排配偶工作(配偶已在学校或双博士除外)的再增加5万元购房补贴款。
教学、科研人员计划合计5
教学、科研人员
(海外青年博士)
在海外知名高校或海外知名科研机构获得博士学位;且被2名及以上海外同行知名教授推荐;在本学科重要学术期刊上以第一作者(或通讯作者)发表有一定影响的学术论文;年龄原则上在35周岁以下。
(1)提供一套两年过渡性住房和购房补贴款25万元,其房租管理办法按学校有关规定执行;
(2) 根据不同学科提供科研启动费:文科3万元、理工科5万元;
(3) 按条件聘用相应的岗位;
(4) 配偶具有全日制学术型硕士及以上学历的随调,全日制本科毕业经校务会批准可聘任为非事业编制合同制员工;其他情况原则上不安排工作。不需要安排配偶工作(配偶已在学校或双博士除外)的再增加5万元购房补贴款。

联系人:曹休宁 
电话13017140959 
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