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2012-2013学年度重庆大学动力工程学院人才需求表 |
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岗位 |
人数 |
学科 |
研究方向 |
岗位职责 |
招聘条件 |
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教授 |
1 |
热能工程 |
燃烧学 |
（1）热能工程学科带头人，承担燃烧学类课程教学并作为带头人负责热能工程学科建设；（2）开展燃烧机理实验及理论研究工作及研究生培养。 |
海外知名大学副教授及以上，或国内杰青获得者或长江学者，50岁以下，具有较高的国际知名度，对于符合条件的海外申请者学校负责协助千人计划的申报。 |
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教授
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1 |
制冷与低温工程 |
人工环境控制及制冷新技术 |
（1）制冷与低温工程学科带头人；
（2）开展制冷新技术领域教学、研究工作及研究生培养工作。 |
海外知名大学助理教授及以上，或国内高水平大学教授，45岁以下，具有较高的国际知名度，对于符合条件的海外申请者学校负责协助千人计划的申报。 |
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教授 |
1 |
核能科学与工程 |
核反应堆安全分析/反应堆热工水力学 |
（1）承担核安全文化及核安全分析课程教学工作及负责核反应堆安全学学科/反应堆热工水力学学科建设；
（2）开展核反应堆安全分析、严重事故及事故缓解研究工作及研究生培养。 |
海外知名大学助理教授及以上，或国内高水平大学教授，45岁以下，具有较高的国际知名度，对于符合条件的海外申请者学校负责协助千人计划的申报。 |
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讲师 |
2 |
动力工程及工程热物理 |
传热传质学 |
（1）承担动力工程及工程热物理专业课程教学和学科建设任务；（2）开展强化传热传质及低碳能源技术领域研究工作以及研究生培养工作。 |
35岁以下,博士,专业研究背景为工程热物理或热能工程，大学本科为985以上高校毕业,博士阶段在985高校或国家重点实验室或中国科学院学习，已发表或录用重要SCI期刊论文2篇以上，有留学1年及以上经历者优先。 |
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讲师 |
2 |
新能源科学与工程 |
风能利用/太阳能光伏及光热利用 |
（1）承担新能源科学与技术专业课程教学和学科建设任务；（2）开展风能利用领域研究工作以及研究生培养工作。 |
35岁以下,博士,专业研究背景为风能利用中的流动问题（包括叶片设计，风功率预测及控制策略），大学本科为985或211以上高校毕业,博士阶段在985高校或国家重点实验室或中国科学院系统学习，已发表或录用重要SCI期刊论文2篇以上，有留学1年及以上经历者优先。 |
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讲师 |
2 |
热能工程 |
热能工程 |
（1）承担热能工程方面专业课程教学和学科建设；
（2）开展化石燃料利用新技术方面的理论和实验研究工作及研究生培养。 |
35岁以下,博士,专业研究背景为热能工程，实验研究工作者优先，大学本科为985以上高校毕业,博士阶段在985高校或国家重点实验室或中国科学院学习，已发表或录用重要SCI期刊论文3篇以上，有留学1年及以上经历者优先。 |
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讲师 |
3 |
核能科学与工程 |
核反应堆热工水力学/安全学 |
（1）承担核工程专业核反应堆控制及运行相关课程，参与反应堆安全学科建设；
（2）开展核反应堆安全分析、严重事故及事故缓解研究工作及研究生培养。 |
45岁以下,博士,本科学历为核能科学与工程，211及以上高校毕业,博士阶段在985高校或国家重点实验室或中国科学院学习，已发表或录用重要SCI期刊论文2篇以上。 |
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实验技术人员 |
1 |
动力工程及工程热物理 |
热物理量测技术 |
（1）负责中心实验室及教育部重点实验室的实验仪器开发及维护工作，并开设相应实验课程；（2）参与教学及科研实验室的建设和管理。 |
28岁以下,硕士,专业背景为动力工程及工程热物理，硕士阶段论文主要为实验研究，大学本科为211以上高校毕业；通过人事代理聘用，一个聘期后有机会转为事业编制。 |
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实验技术人员 |
1 |
核科学与技术 |
核能科学与工程 |
（1）负责中心实验室及教育部重点实验室核物理及核热工相关的实验仪器开发及维护工作，并开设相应实验课程；（2）参与教学及科研实验室的建设和管理。 |
30岁以下,硕士,专业背景为核科学与技术，硕士阶段论文主要为实验研究，大学本科为211以上高校毕业；通过人事代理聘用，一个聘期后有机会转为事业编制。 |