根据学校事业发展需要，经研究决定，现面向校内外2014年全日制应届硕士、博士毕业生招聘一批自愿从事非教师专业技术、辅导员岗位的工作人员。具体要求如下：

见附件一。

思想品德好，业务素质高，工作能力强，遵守国家法律法规和各项规章制度；具有较强的团队意识、集体观念和奉献精神，能够自觉恪守高等教育职业道德；身心健康，普通话流利，具备岗位所要求的职业资格，能够胜任所聘岗位的工作。

硕士应届毕业生年龄一般不超过26周岁（1987年10月1日及以后）,博士应届毕业生年龄一般不超过30周岁（1983年10月1日及以后）。

应聘人员须具有全日制硕士研究生及以上学历并取得相应学位。

1.外语水平应达到大学英语四级（425分以上）或小语种四级及以上水平，在国外获得学位的人员可不作要求。

2.计算机水平应达到全国计算机等级考试二级及以上水平。

应聘人员将《东北大学2014年非专任教师岗位申报表》（应聘辅导员岗位人员还须填报《东北大学选聘辅导员报名表》、《东北大学选聘辅导员资格审查表》），本科至最高学历毕业证书、学位证书，外语水平证书，计算机水平证书，校级以上获奖证书，身份证原件、复印件，个人简历按顺序整理报送。

应聘非教师专业技术岗位的人员报送至用人部门。

应聘辅导员岗位的人员报送至人事处，同时将《东北大学2014年辅导员岗位应聘人员信息表》电子版发送到人事处电子邮箱，邮件标题须严格按照“高校人才网+姓名+应聘辅导员岗位”注明。

外地学生可邮寄材料，封面请注明“应聘”。在来校参加招聘时必须携带身份证件及相关材料原件用以审查。

（一）本次招聘按《东北大学非专任教师补充暂行办法》中规定执行，上岗人员实行人才派遣方式，纳入学校管理体系，依据学校相关规定进行考核。除有“五险一金”外，原则上享受学校正式职工的待遇。

（二）应聘者限报两个岗位，所提交的各项材料内容必须真实且按要求填写，内容不全或与要求不符的，不予受理。

（三）学校将委托全国大学生英语四六级考试委员会办公室及教育部考试中心分别对应聘人员的外语水平、计算机水平等证书进行认证，对于伪造资料或证书、违反申报岗位数量限制及《事业单位公开招聘人员暂行规定》中公开招聘纪律的应聘者，取消其应聘资格并向社会及就读院校公示。

（一）应聘人员须根据日程表安排密切关注招聘进程及相关网站通知，本次招聘工作日程表见附件二。

（二）相关表格见附件三。

（三）联系方式：

非教师专业技术岗位各单位招聘联系人及联系方式详见“招聘岗位”；人事处联系人：刘老师，联系电话：024-83687383；

辅导员岗位招聘联系人：张老师，联系电话：024-83687385。

通信地址：辽宁省沈阳市和平区文化路3巷11号东北大学人事处（综合科技大楼1308室），邮编：110819。

电子邮箱：neursc@mail.neu.edu.cn

（四）报名截至时间为2013年11月17日。

（五）本次招聘工作纪委办公室举报受理电话：024-83675166。

 

 

单位	内设机构	岗位系列	岗位数量	基本要求	联系人	联系电话
宣传部	校报编辑部	编辑出版	1	具有较强的文字能力	韩部长	024-83680105
教务处	工程训练中心	实验技术	2	机械专业	张老师	024-83676810
计划财经处	计划管理科	会计系列	1	计算机相关专业	李老师	024-83687506-6
	会计管理科		1	会计、审计专业
	科研服务中心		1	会计、审计专业
国际合作与交流处	国际交流科	翻译系列	1	英语专业八级或日语专业一级	解老师	024-83681923
	留学生科		1	英语专业八级或日语专业一级
理学院	物理实验中心	实验技术	2	物理及相关专业	李院长	024-83683642
	数学实验室		1	数学及计算机相关专业
	力学实验中心		1	力学及相关专业
	化学实验中心		1	化学及相关专业
材冶学院	热能与环境工程研究所	实验技术	1	动力工程及工程热物理学科相关专业	王院长	024-83687716
机械学院	机械电子与液压气压中心实验室	实验技术	1	机械相关专业，液压与气动方向优先	艾院长	024-83687419
	机械基础中心实验室		1	机械相关专业
信息学院	电子实验室	实验技术	2	电子信息相关专业	任院长	024-83687759
	计算机实验室		1	计算机相关专业
	物联网实验室		1	计算机相关专业
软件学院		翻译系列	1	英语专业	庞院长	024-83680507
ATM实验室	实验室	实验技术	1	材料冶金相关专业	武主任	024-83691563
江河建筑 学院	建筑物理实验室	实验技术	1	建筑学、城乡规划或土木工程相关专业	韩老师	024-83691507
	资料室	图书资料	1	建筑学、城乡规划相关专业
生命科学与健康学院	实验技术中心	实验技术	2	生物医药专业	王书记	024-24245961
	教学实验中心		2	生物医药专业
研究院	分析测试中心	科学研究	1	分析化学专业	初老师	024-83689559
档案馆	人事档案室	档案系列	1	计算机相关专业	王馆长	024-83680452
图书馆	流通部	图书资料	1	图书馆学相关专业	王馆长	024-83687576
	阅览部		1	图书馆学相关专业
	阅览部		1	理学专业，生物学、生命科学相关专业优先
	文献建设部		1	计算机相关专业，有网页制作相关经验优先

岗位	部门	岗位数量	上岗必备条件
辅导员	相关学院	18	1.中共党员； 2.在学习阶段担任过主要学生干部一年以上； 3.曾经保留研究生入学资格做辅导员工作两年及以上或参与国家项目（支教等）者，年龄要求可适当放宽； 4.其他详见“招聘条件”。

计划时间	工作内容
10月17日～ 11月17日	学校公布招聘岗位，应聘人员填写“申报表”并提交个人简历及相关证明材料。
11月18日～ 11月19日	各部门将符合应聘条件人员的“申报表”、“申报汇总表”及相关证明材料盖章后上报人事处复核，同时上报各部门招聘工作实施细则。
11月20日～ 11月24日	人事处对报送材料进行复核，并反馈复核情况。
11月25日～ 11月30日	各用人部门根据本部门招聘工作实施细则，对通过复核的应聘人员组织考核。形成考核评价意见后，按招聘岗位数量的2倍向学校推荐初选人员，同时报“测评汇总表”。对于推荐人选不足两人的岗位，学校将在下次招聘时重新公布岗位。
12月1日～ 12月底	学校非专任教师补充工作领导小组组织专家对各部门推荐的初选人员进行考核评价，确定拟聘人选名单，进行公示，并将结果反馈给应聘者。

注：以上时间如有变动另行通知。

计划时间	工作内容
10月17日～ 11月17日	学校公布招聘岗位，应聘人员填写“申报表”并提交个人简历及相关证明材料。
11月18日～ 11月24日	人事处对应聘者进行资格审查。
11月25日	对通过资格审查的应聘人员由学生工作处、研究生院组织进行综合能力测试。
11月26日	对通过综合能力测试的应聘人员由党委组织部、人事处组织进行面试，确定初选人员。
11月27日	学校组织用人部门与初选人员进行双向选择。初选人员填报《双向选择协议书》。
11月28日～ 12月3日	用人部门对填报本部门岗位的初选人员进行考评，并将签订拟聘意见的《双向选择协议书》报至人事处。
12月4日～ 12月底	学校非专任教师补充工作领导小组审核拟聘情况，确定拟聘人选名单，进行公示，并将结果反馈给应聘者。

注：以上时间如有变动另行通知。