1、招聘专业及人数
以财会、金融、经济、贸易类专业为主，同时招聘部分计算机、法律、管理等相关专业生源，共1121人（其中350人第一年将赴总行电子银行中心工作锻炼，第二年再分至支行工作）。
2、招聘岗位
我行为青年英才提供经营管理、专业管理、对公客户经理、个人客户经理、产品经理等20个职业发展路径。新员工在职业生涯初期，主要在个人金融业务、公司金融业务、运行等岗位进行轮岗锻炼，之后根据经营发展需要及个人能力特点，校准职业发展目标，确定职业发展方向，最终实现个人职业发展理想。
工作地点
1、北京市分行下辖36家经营管理支行；
2、总行电子银行中心。（第一年赴总行电子银行中心工作锻炼人员）
招聘程序
（一）简历报名
 统一采取网上报名方式。具体报名时间为2010年11月1日－2010年11月18日。请应聘者注册并登录我行统一招聘平台（job.icbc.com.cn），在线填写个人简历，完成职位申请。
请应聘者提前准备JPEG、GIF或JPG格式的电子版证件照和生活照各1张，以备网上报名时使用，其中：证件照大小在15k以内，尺寸为100*140；生活照大小在80k以内，尺寸为320*240。
（二）简历筛选
北京分行将根据应聘者的综合素质甄选入围人员。
（三）全国统一笔试
总行将于2010年12月中旬在全国38个城市组织统一笔试。请应聘者在申请职位时就近选择参加笔试城市意向。获得笔试资格人员在接到短信通知后，务必在“我的通知”栏目中予以笔试确认，未进行笔试确认人员将不能参加考试。
（四）面试、体检
面试、体检均由北京分行统一组织实施，具体时间安排另行通知。
（五）签约、录用
 我行预计在2011年春节前组织实施签约，具体时间安排另行通知。
 

1、具备良好的政治素质、优秀的思想品德、较好的仪表气质，身体健康。
2、大学本科毕业的，年龄在24周岁（含，下同）以下；硕士研究生毕业的，年龄在27周岁以下；博士研究生毕业的，年龄在35周岁以下。
3、具有良好的英语能力，大学本科毕业生应通过国家大学英语四级考试（成绩在425分及以上）；硕士研究生及以上毕业生应通过国家大学英语六级考试（成绩在425分及以上）；英语专业毕业生应至少达到专业四级（含）以上水平；主修语种为其他外语的，应通过其他相应的外语水平考试。
4、海外院校留学归国人员的学历（学位）、年龄、外语水平等条件与全日制高等院校毕业生相同。
5、熟练使用计算机办公系统软件，具有较强的学习与沟通能力及良好的团队协作精神，能承受一定的工作压力。
 

 其他事项
（一）请应聘者于报名截止日期前注册登录我行统一招聘平台（job.icbc.com.cn），根据系统提示要求在线完成简历填报，有关问题请浏览统一招聘平台常见问题解答。
（二）请应聘者完整、准确地填写个人简历信息，并对个人简历信息及相关材料的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消其录用资格，由此导致的后果由应聘者自行负责。
（三）招聘期间，我行将通过统一招聘平台公布招聘各环节时间、地点、安排等有关事宜，并向应聘者在我行统一招聘平台的个人用户中心发送相关消息通知，请应聘者及时关注，并保持通讯畅通。
（四）中国工商银行统一招聘平台是我行发布校园招聘公告的唯一途径，请广大应聘者提高警惕，谨防受骗。